HR Manager

CV Ekspresi Putra · 📍 Kulon Progo, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 19.000.000 – Rp 23.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di CV Ekspresi Putra. Perusahaan kami bergerak di bidang jasa dan memiliki visi untuk terus berkembang dan menjadi yang terbaik di industri ini. Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga hubungan industri.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membangun dan mengelola hubungan baik dengan karyawan, termasuk memberikan umpan balik dan pengembangan karir.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Memastikan kepatuhan terhadap hukum dan peraturan yang berlaku di bidang HR.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti penyedia layanan HR outsourcing.,Mengelola sistem kehadiran dan kehadiran karyawan.,Melaporkan langsung kepada direktur perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau lebih tinggi dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang HR, dengan pengalaman di perusahaan yang berukuran sedang atau besar.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku di bidang HR di Indonesia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memiliki orientasi hasil yang tinggi.,Memiliki pengetahuan tentang sistem manajemen sumber daya manusia dan perangkat lunak HR.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait seperti SHRM-CP, PMP, atau sertifikasi lainnya yang relevan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif sendiri.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan kebijakan HR.Kemampuan untuk membangun dan mempertahankan hubungan baik dengan karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk mengelola sistem kehadiran dan kehadiran karyawan.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan memiliki orientasi hasil yang tinggi.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif sendiri.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait